DB Cargo met nieuwe duale locomotieven voor duurzame exploitatie
09-09-2020 om 15:42Witron realiseert distributiecentrum voor Metro in het Canadese Terrebonne
10-09-2020 om 16:40Bij de start van het opleidingsjaar 2020 zijn er in heel Duitsland 600 leerlingen en 25 studenten bij Dachser in het beroepsleven begonnen. De logistieke dienstverlener legt hiermee een bewuste nadruk in tijden van onzekerheid en vertrouwt op zijn medewerkers, die het krachtige netwerk van Dachser en daarmee de wereldwijde toeleveringsketens draaiende houden.
(Kempten) Dit jaar zijn de opleidingsberoepen van expediteur en logistiek medewerker en magazijnmedewerker bijzonder populair onder de jongeren. “Opleiding betekent voor ons een langdurige inzet. Daarom blijven we ook in uitdagende tijden inzetten op de kwalificatie en ontwikkeling van onze logistieke jongeren,” zegt Dachser-CEO Bernhard Simon. “Ondanks de coronacrisis blijven we leerlingen en studenten aannemen, want een goed team van gemotiveerde en goed opgeleide medewerkers is voor ons het allerbelangrijkste.”
Over alle jaargangen heen zijn er ongeveer 1.800 aankomende logistici bij Dachser in opleiding of volgen ze een studie. Als wereldspeler maakt het familiebedrijf zijn jonge talenten klaar voor de internationale logistiek en biedt hen een beroepsperspectief in een toekomst- en crisisbestendige sector.
Sterk in de opleiding van beroepschauffeurs
Ook de inzet van de logistieke dienstverlener voor de opleiding en bijscholing van beroepschauffeurs heeft zich positief ontwikkeld: 99 aankomende chauffeurs, waaronder 18 vrouwelijke chauffeurs, starten momenteel hun opleiding bij Dachser. Daarnaast hebben 42 chauffeurs en vijf vrouwelijke chauffeurs hun opleiding in de zomer van 2020 afgerond, 19 beroepschauffeurs hebben de deelkwalificatie (TQ1) in het commercieel goederenvervoer doorlopen.
Het familiebedrijf Dachser hecht traditioneel veel waarde aan een kwalitatief hoogwaardige opleiding met bijbehorende kennisoverdracht en begeleiding. “De volgende generatie op te leiden als waardevolle en gemotiveerde medewerkers en hen vervolgens langdurig tewerk te stellen, is onderdeel van de bedrijfscultuur,” zegt Bernhard Simon.
Foto: © Dachser
www.dachser.de




