Was kann besser gegen Fachkräftemangel in der Logistik helfen als die Ausbildung von Nachwuchskräften. Die Branche hat dabei den Vorteil, dass Berufsbilder in verschiedenen Kategorien als Ausbildungsberufe angeboten werden können. Vom Fahrpersonal bis zum dualen Studium ist alles geboten. Das zeichnet die Vielfältigkeit der Logistik aus.
(Hamburg/Kiel/Brake/Kamen/Osnabrück) Viele Firmen aus der Logistikbranche Deutschlands heissen in diesen Tagen ihre neuen Auszubildenden willkommen. Die Branche zeigt sich hier von ihrer besten Seite. Aber sie tut sich damit auch Gutes, denn nichts hilft besser gegen Fachkräftemangel als die Investition in eigenen Nachwuchs.
Stellvertretend für die vielen Ausbildungsfirmen in der Logistik hier die Berichte über den Ausbildungsbeginn bei:
Hapag-Lloyd
Foto: © Hapag-Lloyd
Seehafen Kiel:
https://nc.portofkiel.com/index.php/s/isEfPjobgLnE8C3?dir=undefined&openfile=69886
Foto: © Seehafen Kiel
L.I.T. AG
https://www.lit.de/2022/08/02/ausbildungsrekord-38-nachwuchskraefte-starten-bei-der-l-i-t/
Foto: © L.I.T.
Paul Vahle
Foto: © Paul Vahle
Titelfoto: © NOSTA Group / Bildlegende: Die Azubis der NOSTA Group Jahrgang 2022